有人说过……

Anomymous

公社会成为在线Q，结果现在除了水坛外，其它的版人气……
公社核心竞争力不足，或是根本没有，现在大批的人都去了sir上了……
公社的吸引力/激励方法…… 大批的优秀人才来了，又走了……
社员的建议实行的少，像Axin说的，肚子里一大堆的建议，但没有办法实行，但后果是越不改，人越少，人越少，资金就越少，就更难拿出资金来改善……

bestceo

越没有人气，越没有人回贴，越没有人回贴，越没有发贴，越没有人发贴，越没有人气……

重要的是怎么吸引并留住人才。

suowei1979

唉

Axin

跟公社也走过了一起起落落，劝说一句话：

公社不需要埋怨！需要更多自己人加入做事情。



BTW:
怨的人主要以大学生为主，我从大学中走过来，心里非常理解大家的感受。

我管不了别人，但我不会离开公社，除非我死了，或者公社不存在了。

FlyinDance

[quote:4aa461c2c7="Axin"]跟公社也走过了一起起落落，劝说一句话：

公社不需要埋怨！需要更多自己人加入做事情。



BTW:
怨的人主要以大学生为主，我从大学中走过来，心里非常理解大家的感受。

我管不了别人，但我不会离开公社，除非我死了，或者公社不存在了。[/quote]



那请问哥哥，大家要做什么？公社又要做什么？

黑企鹅

那请问哥哥，大家要做什么？公社又要做什么？

推广和普及 Linux, 是公社的宗旨.

大家相互帮助学习和使用 Linux, 做好这一点就行了.